El Desafío 100k Mentor es un movimiento nacional y coalición de estudiantes de todo el país asociándose con ProMazo para proporcionar 100,000 Mentores a 100,000 estudiantes de antecedentes subrepresentados durante el próximo año para finales de 2022.

Todo el proceso de reclutamiento ha sido trastornado por el coronavirus y ha devastado la oportunidad para los estudiantes, especialmente aquellos de antecedentes subrepresentados, de construir las redes que son cruciales para asegurar trabajo de tiempo completo después de la universidad. Queríamos proporcionar a aquellos sin una red en la que apoyarse el apoyo que será necesario para sobrevivir esta crisis y asegurar que no tengamos una generación perdida justo cuando los esfuerzos de diversidad dentro de la educación superior han comenzado a dar frutos. Nuestro objetivo es crear experiencias de mentoría inmersivas para que los estudiantes puedan recibir la orientación que necesitan antes de graduarse, ayudándoles a desarrollar defensores de por vida para sus carreras profesionales. También esperamos que sea una nueva forma para que las empresas patrocinen a personas de antecedentes subrepresentados para unirse a su empresa y reclutar a la próxima generación de líderes.

Los líderes del movimiento son estudiantes que están directamente impactados por los cambios que están ocurriendo en el reclutamiento y ProMazo. ProMazo, a través de sus redes de estudiantes, pudo ayudar a reunir una amplia variedad de estudiantes para liderar diferentes partes del movimiento. El Desafío 100k Mentor tiene más de 40 estudiantes trabajando en la iniciativa para asegurar que alcancemos nuestros objetivos. Actualmente, hay cuatro equipos diferentes trabajando juntos para convertir nuestra idea en realidad. El Equipo de Aplicación está construyendo la plataforma técnica en iOS y Android, el Equipo de Algoritmos se enfoca en emparejar correctamente a estudiantes con mentores, el Equipo Universitario se enfoca en desarrollar y ejecutar la estrategia para registrar estudiantes como aprendices en la aplicación y el objetivo del equipo de Participación Corporativa es construir una coalición de partidarios corporativos y registrar mentores. ProMazo ha donado parte de la tecnología para ejecutar el programa de mentoría y, debido a su trabajo con empresas y estudiantes en el pasado, está guiando el programa como su forma de retribuir durante esta crisis.

Un individuo hace un compromiso de ser mentor de un estudiante por una hora al mes durante el próximo año académico (8 sesiones). Todas las interacciones ocurren virtualmente y se configuran a través de nuestra aplicación móvil. Para reducir la cantidad de tiempo que un mentor pasa eligiendo a quién ayudará, el proceso de selección de aprendices está automatizado. Al inicio de cada Temporada (cada 4 meses), un mentor debe indicar que desea participar en la próxima Temporada para que podamos asegurar que no tengamos coincidencias zombi con estudiantes.

Los mentores tienen la opción de ser mentores de hasta 5 estudiantes a la vez, pero esperamos que la mayoría sea mentor de una persona a la vez. La aplicación sugerirá aprendices potenciales basados en más de 20 factores que van desde las aspiraciones profesionales del estudiante y la industria de interés hasta la personalidad y el estilo de liderazgo. Después de la coincidencia, te reunirás al menos mensualmente por una hora a través de una videollamada.

Todo el programa es completamente gratuito porque queremos poder ayudar a tantos estudiantes como sea posible.

Tienes control total de la relación. Hemos construido varias salvaguardas para asegurar que la relación sea productiva para ambas partes. Primero, tanto el mentor como el aprendiz firman un compromiso de estar preparados y listos para sus reuniones. El aprendiz acepta venir a cada reunión con preguntas y temas que quieren cubrir, que actuarán de manera profesional y respetuosa y que terminarán cualquier tarea que debían hacer entre sesiones para que las sesiones puedan ser productivas. Segundo, solo permitimos que los estudiantes contacten al aprendiz a través de nuestra función de chat en la aplicación, y vamos a implementar una forma para que los mentores limiten cuándo el aprendiz puede contactarlos para asegurar que no sean molestados durante horas de trabajo, tiempo familiar o muy tarde en la noche. También requerimos que cada aprendiz se registre con su correo electrónico estudiantil para que podamos verificar su identidad y notificar a su escuela si hay algún problema. Finalmente, tenemos una función de marcado por la cual si un estudiante no está cumpliendo con el compromiso o hay otros problemas, podemos ser alertados y el estudiante puede ser bloqueado de la plataforma.

Sí, esa es una de las mejores cosas sobre el Desafío. Los estudiantes vendrán de una amplia variedad de antecedentes y especialidades, así que estaremos buscando traer una amplia variedad de mentores. Tampoco limitamos a nuestros mentores a un cierto nivel de antigüedad y animamos a jóvenes profesionales a registrarse como mentores porque sentimos que cada profesional puede aportar una perspectiva única para ayudar a un estudiante durante este momento difícil.